2006年，我局在精神文明创建活动中，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以支持地方经济建设为中心，以精神文明创建为主题，紧紧围绕中心工作，深入开展精神文明创建活动，进一步提高了全行业员工的服务意识，促进了各项业务的健康发展。

一、健全组织领导机制，不断提高创建水平

从强化领导入手，成立了由党支书记、局长任组长的“精神文明建设领导小组”，办公室专门负责精神文明创建的日常工作。形成了一把手负总责，分管领导具体抓，有关部门相互配合，职责明确，纵向到底，横向到边的组织领导机制。同时也形成了对精神文明创建工作整体部署，统一指挥，党政工团齐抓共管的良好局面。

　　二、不断加强理论学习，提高自身素质

学习是进步之源，只有不断的加强学习，才能不断的提高和加强职工的思想道德和科学文化素质。为上我局认真执行了学习活动计划。

一是带领全局职工认真学习了《公民道德建设实施纲要》、“三个代表”重要思想、十六大、八荣八耻等文件精神，大力弘扬了集体主义、爱国主义、社会主义精神，不断帮助全体职工树立正确的人生观、价值观和世界观。

二是为努力提高员工文化素质和业务技能。以适应业务发展需要，加强了以岗位练兵、在岗自学、岗前培训等形式的人才培养工作。除自行举办各类业务学习班、培训班以外，还鼓励在职员工参加旅游本科班的函授教育和新业务、新技术的学习，不断改善了员工队伍的文化结构，逐步提高了员工队伍的专业技术层次，有效地保证了新业务拓展的需求。

三、积极开展创建活动，设立约束机制　

紧密围绕改革与发展，组织开展了旅游摄影、征文大赛，增强对全县旅游业的认知度，同时加大对广德旅游的宣传。积极主动组织涉旅单位签定《旅行社诚信经营倡议书》、《安徽省旅游景区（点）诚信经营倡议书》、《导游员诚信服务倡议书》、《旅游星级酒店诚信旅游倡议书》。规范管理是做好各项工作的保证，今年来，我们始终把加强制度建设，强化内部管理放在突出位置，从根本上杜绝了吃拿卡要、办事推诿、扯皮等现象，有效的促进了机关作风建设。

四、认真贯彻落实《纲要》，扎实开展各项创建活动

开展了“讲文明、树新风”活动，“三管好”措施认真落实到位，形成了良好的风气，没有任何违法乱纪、迷信、赌博、大操大办等不良现象，有力推进了全局的“三德”教育。根据上级要求，结合我县实际情况，对符合条件的，旅游资源丰富的新杭镇积极开展创建优秀旅游乡镇申报工作；桃姑迷宫景区成功申报2A级旅游区；笄山农家乐、建农山庄两处成功申报省级农家乐示范点。